Dul ve Yetim Maaşı Temmuz 2026 Zammı: Yeni Tutarlar ve Hesaplama
Dul ve Yetim Maaşı Temmuz Zammı: Yeni Tutarlar

Temmuz ayında dul ve yetim maaşlarına yapılacak zam için geri sayım sürüyor. İlk 5 aylık enflasyon verisinin netleşmesiyle birlikte hak sahipleri yeni maaş tutarlarını hesaplamaya başladı. Kesin zam oranı, haziran ayı enflasyonunun Türkiye İstatistik Kurumu (TÜİK) tarafından açıklanmasıyla netleşecek olsa da mevcut veriler doğrultusunda tahmini rakamlar şimdiden gündeme geldi.

Merkez Bankası Anketi ve Enflasyon Beklentisi

Merkez Bankası tarafından açıklanan son Piyasa Katılımcıları Anketi, Temmuz ayında yapılacak maaş artışlarına ilişkin beklentileri şekillendirdi. Reel sektör ve finans dünyasından 68 katılımcıyla hazırlanan ankette, haziran ayı TÜFE beklentisi ortalama yüzde 1,36 olarak hesaplandı. Bu veri, 5 aylık enflasyon farkına eklendiğinde 6 aylık enflasyon oranının yüzde 17,66 civarında olması bekleniyor.

Zamlı Dul ve Yetim Maaşı Hesaplama Nasıl Yapılır?

Dul ve yetim maaşı, vefat eden sigortalının hak sahiplerine belirlenen hisse oranları üzerinden ödeniyor. Çocuk bulunmaması ve hak sahibi eşin çalışmaması durumunda eşe yüzde 75 oranında aylık bağlanırken, çocuklara ise hak sahipliği durumuna göre yüzde 25 oranında ödeme yapılıyor.

Geniş Pickt afişi — Telegram için ortak alışveriş listesi uygulaması

Mevcut aylığı 15 bin lira olan hak sahibi eşin maaşı, yüzde 17,66 oranında zam yapılması halinde 2 bin 649 lira artarak 17 bin 649 liraya yükselecek. Aylığı 20 bin lira olan hak sahibinde ise artış 3 bin 532 lira olacak ve ödeme 23 bin 532 liraya çıkacak. Benzer şekilde 5 bin lira ölüm aylığı alan bir hak sahibinin maaşı aynı zam oranıyla 883 lira artarken, 7 bin lira ölüm maaşı alan bir kişinin ödemesi bin 236 lira yükselerek 8 bin 236 liraya ulaşacak.

5 Aylık Enflasyon Farkı ile En Düşük Ölüm Aylığı Hesaplama Tablosu

Aşağıdaki tabloda, 5 aylık enflasyon farkına dayalı olarak hesaplanan yeni maaş tutarları yer almaktadır. Tablo, farklı hak sahibi durumlarına göre düzenlenmiştir.

  • Sadece Eş (Çalışmıyor/Emekli değil): Hisse oranı %75, eski net maaş 15.000 TL, yeni maaş 17.491,50 TL.
  • Sadece Eş (Çalışıyor veya Emekli): Hisse oranı %50, eski net maaş 10.000 TL, yeni maaş 11.661,00 TL.
  • Eş ve 1 Çocuk: Eş hisse %50 (10.000 TL -> 11.661,00 TL), çocuk hisse %25 (5.000 TL -> 5.830,50 TL).
  • Eş ve 2 Çocuk: Eş hisse %50 (10.000 TL -> 11.661,00 TL), her çocuk %25 (5.000 TL -> 5.830,50 TL).
  • Eş yok, tek 1 Yetim Çocuk: Hisse %50 (10.000 TL -> 11.661,00 TL).
  • Eş yok, birden fazla Çocuk (Çocuk başına): Hisse %25 (5.000 TL -> 5.830,50 TL).
  • Anne veya Baba (Hak kazanan her biri): Hisse %25 (5.000 TL -> 5.830,50 TL).

Hesaplamalarda kullanılan zam oranı yüzde 16,61 olup, 5 aylık enflasyon farkı esas alınmıştır. Kesin oran haziran ayı enflasyonunun açıklanmasıyla netleşecektir.

Pickt makale sonrası afişi — aile illüstrasyonlu ortak alışveriş listesi uygulaması