2026 Kamu Personel Alımı Hız Kazandı: Başvurular Başladı
2026 yılının başlamasıyla birlikte, kamu kurumlarında personel alım süreci önemli bir ivme kazandı. Bakanlıklar, belediyeler ve üniversiteler, ihtiyaç duydukları kadrolar için yeni ilanlarını peş peşe yayımlıyor. Bu süreçte, sağlık, güvenlik, eğitim ve idari pozisyonlar ön plana çıkarken, açılan kontenjanlar, başvuru koşulları ve başvuru tarihleri adaylar tarafından yakından takip ediliyor.
Hangi Kamu Kurumları Personel Alacak?
Milli Eğitim Bakanlığı ve İçişleri Bakanlığı başta olmak üzere birçok kurum, başvuru takvimlerini netleştirdi. İlanlarda yer alan detaylar, adaylar için kritik önem taşıyor. İşte, 2026 kamu personel alımına dair öne çıkan gelişmeler:
- Jandarma ve Sahil Güvenlik Akademisi Başkanlığı: Jandarma Genel Komutanlığında 3 bin 395, Sahil Güvenlik Komutanlığında ise 200 sözleşmeli astsubay ile 40 sözleşmeli subay olmak üzere toplam 3 bin 635 personel istihdam edilecek. Başvurular bugünden itibaren, 9 Şubat 2026 saat 23.59'a kadar gerçekleştirilecek.
- Milli Eğitim Bakanlığı: Bakanlık emrinde istihdam edilmek üzere, sözleşmeli bilişim personeli alımına yönelik ilan yayınlandı. Başvurular, 31.12.2008 tarih ve 27097 sayılı Resmi Gazete'de yayımlanan yönetmeliğin 8'inci maddesi uyarınca değerlendirilecek. 2024 ve 2025 tarihlerinde yapılan Kamu Personeli Seçme Sınavı'ndan alınan KPSSP3 puanının yüzde 70'i dikkate alınacak. KPSS puanı olmayan veya belge ibraz etmeyen adayların puanı 70 olarak kabul edilecek.
Başvuru Süreci ve Önemli Detaylar
Kamu personel alım ilanları, çeşitli kurumlar tarafından yayınlanmaya devam ediyor. Adayların, ilanları dikkatlice inceleyerek başvuru koşullarını karşıladıklarından emin olmaları gerekiyor. Başvuru tarihlerinin sınırlı olduğu göz önünde bulundurulduğunda, zamanında hareket etmek büyük önem taşıyor. Ayrıca, her kurumun kendine özgü değerlendirme kriterleri bulunuyor, bu nedenle adayların ilgili yönetmelikleri ve duyuruları takip etmeleri öneriliyor.
2026 yılı kamu personel alım süreci, binlerce kişiye istihdam fırsatı sunarken, adaylar için de yeni kariyer olanakları yaratıyor. Sürecin takibi ve doğru başvuru stratejileri, başarı şansını artırabilir.
