İller Bankası'nda 3 Yönetmelik Yürürlükten Kaldırıldı
İller Bankası 3 Yönetmeliği Kaldırdı

İller Bankası Anonim Şirketi, kurumsal işleyişinde önemli bir değişikliğe gitti. Banka, Ekspertiz Yönetmeliği başta olmak üzere, Disiplin Yönetmeliği ve Sigorta Yönetmeliği'ni yürürlükten kaldırdı. Söz konusu düzenlemeye ilişkin yönetmelik, 23 Aralık 2025 tarihinde Resmi Gazete'de yayımlanarak yürürlüğe girdi.

Resmi Gazete'de Yayımlandı

Yapılan değişiklik, Resmi Gazete'nin bugünkü sayısında ilan edildi. İller Bankası tarafından yayımlanan tebliğde, söz konusu üç yönetmeliğin kaldırıldığı resmen duyuruldu. Yönetmeliğin yürürlüğe giriş tarihi ise yayımlandığı gün olarak belirlendi. Bu, düzenlemenin derhal uygulamaya konulduğu anlamına geliyor.

Yönetmelikte Yer Alan Maddeler

Resmi Gazete'de yer alan ve "İller Bankası Anonim Şirketinden: Ekspertiz Yönetmeliğinin Yürürlükten Kaldırılmasına Dair Yönetmelik" başlığını taşıyan metinde şu hükümler dikkat çekti:

Madde 1 ile, 8 Eylül 1978 tarihli ve 16398 sayılı Resmi Gazete'de yayımlanan Ekspertiz Yönetmeliği'nin yürürlükten kaldırıldığı ifade edildi.

Madde 2'de, bu yeni yönetmeliğin yayım tarihi itibarıyla yürürlüğe gireceği kaydedildi.

Madde 3 ise, yönetmeliğin hükümlerini İller Bankası Anonim Şirketi Yönetim Kurulu'nun yürüteceğini hükme bağladı.

Disiplin ve Sigorta Yönetmelikleri de Kaldırıldı

Bankadan yapılan açıklamada, yürürlükten kaldırılan tek düzenlemenin Ekspertiz Yönetmeliği olmadığı anlaşıldı. Aynı tebliğ kapsamında, İller Bankası Disiplin Yönetmeliği ve İller Bankası Sigorta Yönetmeliği de yürürlükten kaldırılanlar arasında yer aldı. Her iki yönetmelik için de geçerli olmak üzere, yürürlükten kaldırma işleminin yayım tarihinde geçerli olacağı ve hükümlerin yine İller Bankası Yönetim Kurulu tarafından yürütüleceği belirtildi.

Sonuç ve Etkileri

Bu hamle, İller Bankası'nın mevcut iç düzenlemelerinde köklü bir revizyona gittiğini gösteriyor. Özellikle 1978 yılından beri yürürlükte olan bir yönetmeliğin kaldırılması, bankanın operasyonel ve idari süreçlerini güncel koşullara uyarlamak amacı taşıyor olabilir. Disiplin ve sigorta konularındaki düzenlemelerin de aynı kapsamda ele alınması, kurum içi denetim ve risk yönetimi mekanizmalarında yeni bir döneme geçişin işareti sayılıyor. İlerleyen günlerde, bu yönetmeliklerin yerini alacak yeni düzenlemelerin gelip gelmeyeceği merak konusu olmaya devam edecek.