Turkcell GNÇYTNK Programı Başvuruları Başladı: Genç Yeteneklere Kariyer Fırsatı
Turkcell GNÇYTNK Genç Yetenek Programı Başvuruları Açıldı

Turkcell GNÇYTNK Programı İle Genç Yetenekler Aranıyor

Turkcell, üniversite öğrencileri ve yeni mezunlar için tasarlanan genç yetenek işe alım programı GNÇYTNK için başvuruları başlattı. Program, gençlere sadece bir iş değil, aynı zamanda kendilerini keşfedebilecekleri ve potansiyellerini ortaya koyabilecekleri bir alan sağlamayı hedefliyor.

Rekor Katılımla Büyüyen Program

Geçtiğimiz yıl 62 bin 500'den fazla başvuru alarak rekor bir katılıma ulaşan GNÇYTNK programı, GNÇYTNK Full Time ve GNÇYTNK Part Time olmak üzere iki ana kategoriden oluşuyor. Program, bugüne kadar 1.500'den fazla genç yeteneği Turkcell bünyesine kazandırmış durumda.

Kimler Başvurabilir?

Programa katılım için belirlenen kriterler şu şekilde:

  • GNÇYTNK Full Time: 1998 yılı ve sonrasında doğmuş, lisans son sınıf, yüksek lisans veya doktora öğrencisi, yeni mezun veya en fazla 2 yıl iş deneyimine sahip adaylar.
  • GNÇYTNK Part Time: Lisans 3. sınıf öğrencileri.

3. sınıf öğrencileri Part Time, 4. sınıf öğrencileri ve yeni mezunlar ise Full Time seçeneğine başvuru yapabiliyor. Programa son başvuru tarihi 12 Mart 2025 olarak belirlendi.

Turkcell'den Gençlere Özel Mesaj

Turkcell İnsan ve İş Destekten Sorumlu Genel Müdür Yardımcısı Erkan Durdu, program hakkında yaptığı açıklamada şu ifadelere yer verdi: "Turkcell olarak her gencin kendi yeteneğine ve hayaline uyan bir yolu olduğuna inanıyoruz. Gençlerimize sadece bir iş değil, kendilerini keşfedebilecekleri, deneme cesareti bulabilecekleri ve potansiyellerini ortaya koyabilecekleri bir alan sağlıyoruz. GNÇYTNK'ı de bu bakışla tasarladık. Çünkü insana değer verdiğinizde ortaya çıkan şey sadece başarı değil; sürdürülebilir bir gelecek oluyor."

Durdu, gençlere "Yeteneklerini gösterebileceği bir kariyer başlangıcı için Turkcell sana uyar!" diyerek programa başvurmaları çağrısında bulundu.

Turkcell'in bu girişimi, genç işsizliğe çözüm arayışlarına katkı sağlarken, aynı zamanda şirketin insan kaynakları stratejisinin önemli bir parçası olarak öne çıkıyor. Program, gençlerin kariyerlerine sağlam bir başlangıç yapmalarına olanak tanıyarak, iş dünyasına nitelikli bireyler kazandırmayı amaçlıyor.