Devlet memuru olarak görev yapan personelin, daha önce Türkiye Büyük Millet Meclisi'nde (TBMM) sözleşmeli personel olarak geçen hizmet sürelerinin kazanılmış hak aylık derece ve kademesinde değerlendirilmesi mümkün mü? Bu soru, birçok memur adayı ve mevcut memur tarafından sıklıkla sorulmaktadır.
657 Sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun İlgili Maddesi
657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 36/C maddesinde, belirli hizmet sınıflarında geçen sürelerin memuriyette değerlendirilmesine ilişkin hükümler yer almaktadır. Bu madde kapsamında teknik hizmetler, sağlık hizmetleri, avukatlık hizmetleri, basın kartı sahibi gazeteciler, özel okul öğretmenleri, sözleşmeli personel, tarım kooperatifleri çalışanları ve aylıksız izin süreleri gibi durumlar sayılmıştır.
TBMM'de Sözleşmeli Geçen Sürelerin Durumu
Ancak, TBMM'de 6253 sayılı Kanun'un 30 uncu maddesinin 3 üncü fıkrası çerçevesinde sözleşmeli personel olarak geçen hizmet süreleri, 657 sayılı Kanun'un 36/C maddesinde sayılan istisnalar arasında yer almamaktadır. Bu nedenle, bu sürelerin kazanılmış hak aylık derece ve kademesinde değerlendirilmesi mümkün bulunmamaktadır.
Sonuç olarak, halen Devlet memuru olarak görev yapan personelin daha önce TBMM'de sözleşmeli personel olarak geçen hizmet süreleri, memuriyette geçmiş sayılmaz ve intibak işlemlerinde dikkate alınmaz.
