Alanya'da Zabıta Skandalı: İşçiler Zabıta Memuru Gibi Çalıştırıldı
Alanya'da İşçiler Zabıta Memuru Gibi Çalıştırıldı

Alanya'da Zabıta Görevinde İşçi Skandalı: Sayıştay İnceleme Başlattı

Alanya Belediyesi'nin iştirak şirketinde işçi statüsünde çalıştırılan personelin, belediye zabıta teşkilatında fiilen "zabıta memuru" olarak görevlendirildiği belirlendi. Bu durum, Sayıştay'ın belediyeler ve iştirakleri üzerine yaptığı kapsamlı bir inceleme sırasında ortaya çıktı. İnceleme sırasında, ortada bulunmayan işçilerin nerede olduğu sorulduğunda, verilen yanıtta şirket bünyesindeki 90 işçinin resmi zabıta kıyafetleriyle sahada görev yaptığı ifade edildi.

Sayıştay'dan Sert Tepki: "Böyle Bir Şey Yapılamaz"

Bunun üzerine Sayıştay konuyu derinlemesine incelemeye aldı ve duruma karşı keskin bir tepki gösterdi. Sayıştay, Anayasa Mahkemesi'nin 2019 yılında benzer şekilde itfaiye alımlarına ilişkin verdiği kararı hatırlatarak, kamu görevinin kamu görevlisi olmayan kişilere yaptırılmasına imkân tanıyan herhangi bir düzenleme yapılamayacağını vurguladı. Zabıta hizmetlerinin kamu düzeni görevi kapsamında olduğu, görev ve yetkilerinin yönetmelikle ayrıntılı biçimde düzenlendiği kaydedildi.

Zabıta Kıyafetinin Resmi Niteliği ve Yasal Düzenlemeler

Sayıştay, yönetmelik hükümlerine dikkat çekerek zabıta hizmetlerinin teşkilat yapısı, mesleğe kabul, görevde yükselme ve sorumluluklar açısından özel düzenlemelere tabi olduğunu hatırlattı. Yönetmeliğin "Belediye zabıta kıyafetini kullanma yasağı" başlıklı maddesi kapsamında, resmi kıyafet ve işaretlerin başka kişi veya kuruluş mensupları tarafından kullanılamayacağı belirtildi. Bu durum, işçi statüsündeki personelin zabıta kıyafeti giymesinin yasalara aykırı olduğunu ortaya koyuyor.

Alanya Belediyesi'nden İlginç Savunma ve Gelecek Planları

Alanya Belediyesi ise konuya ilişkin ilginç bir savunma geliştirdi. Belediye yetkilileri, mevcut zabıta memurlarıyla iş ve işlemlerin sağlıklı yürütülemediğini, bu nedenle işçi statüsündeki personelin "yardımcı personel" olarak görevlendirildiğini savundu. Görevlendirilen şirket personelinin imza yetkisinin bulunmadığı da ifade edildi. Belediye ayrıca, zabıta hizmetlerinin daha sağlıklı yürütülmesi amacıyla yeni zabıta memuru alımı planlaması yapılacağını bildirdi. Bu açıklama, sorunun çözümüne yönelik adımlar atılacağına işaret ediyor.

Olay, yerel yönetimlerde personel yönetimi ve kamu hizmetlerinin yasal çerçevede yürütülmesi konularında ciddi soru işaretleri doğurdu. Sayıştay'ın incelemesinin sonuçları, benzer uygulamaların önlenmesi açısından önemli bir referans oluşturabilir.